6月4日上午，茅臺集團白金酒公司隆重舉行了“白金酒公司北京辦事處工會委員會暨北京市朝陽區高碑店地區總工會職工之家”揭牌儀式。茅臺集團白金酒公司董事、執行總裁、工會委員陳寧，白金酒公司總裁助理、市場管理服務中心總經理、工會主席吳鵬出席，總部工會職工見證了這一重要時刻。

陳寧代表公司領導對工會之家的成立表示熱烈祝賀。陳寧表示：員工之家為大家提供了活動的平臺、維護自身權益的平臺，每一位員工作為企業的主人，要把自身工作做好，讓生活品質得到提升，在平臺上創造自己的價值。工會之家要積極創造條件，廣泛組織職工開展有益于身心健康的文娛、體育活動，確保員工的權益得到保障。

陳寧指出，公司平臺的搭建要實現“兩手抓”。一是要繼續加強市場開拓力度，抓品質、抓質量;二是要抓好“團隊精神”，努力把團隊建設形成系統。希望在調動員工積極性方面，工會之家能夠發揮更好更大的作用。

隨后，吳鵬感謝公司領導信任成為工會主席并熱烈祝賀新工會之家的落成。他表示，希望工會不斷壯大，在人力資源部和企劃部的策劃下，完善全年的培訓計劃、相互關懷計劃，不定期舉辦各種文娛、體育活動，并不斷擴大工會員工隊伍。

△白金酒公司工會委員會委員合影

本次活動由工會委員會副主席張樹德主持，他介紹稱，2015年8月白金酒公司工會成立至今，共組織了大小活動50余次，包括職工運動會、職工團建活動、職工聯誼交友活動、工會節慶福利發放活動。目前公司工會人數覆蓋率達76%。

員工參觀文化墻上展示的工會活動

工會活動室內，展示著工會委員會委員名單、白金酒公司第一屆經費審查委員會委員名單、第一屆女職工委員會委員名單、工會會員享有的權利及義務、工會的基本職責等內容。

△工會之家掠影

△供員工健身、娛樂的器材